Žebříček doplňkového penzijního spoření v dubnu

14.4.2022 | Valerie Koubová, Jan Bachura

foto

Žebříček penzijních účastnických fondů v dubnu zůstal beze změn. Na prvním místě se stále drží Conseq Penzijní společnost, druhé místo si zachovala ČSOB Penzijní společnost a třetí místo nadále patří Allianz penzijní společnosti. Stejně jako v předešlém měsíci, i v dubnu je více než polovina penzijních fondů v záporných hodnotách, avšak došlo k mírném zlepšení.

Metodika tvorby žebříčku účastnických penzijních fondů:

Žebříček porovnává penzijní fondy působící v České republice. Hodnocena jsou následující kritéria: vážený průměr zhodnocení prostředků všech účastnických fondů dané penzijní společnosti vypočtený pomocí zhodnocení jednotlivých účastnických fondů za uplynulý 1 rok a aktuálního počtu penzijních jednotek v daném fondu (1 penzijní jednotka = 1 vložená koruna do daného účastnického fondu), počet aktivních účastníků celkově v účastnických fondech dané penzijní společnosti a výše vlastního kapitálu všech účastnických fondů dané penzijní společnosti.

Přestože je většina penzijních fondů v záporných hodnotách, oproti předchozímu měsíci došlo k mírnému navýšení jejich zhodnocení. Nejvyššího zhodnocení dosáhl Dynamický účastnický fond od ČSOB Penzijní společnosti s hodnotou 6,31 % p.a. Dlouhodobě nejvýkonnější fond – Globální akciový fond od Conseq Penzijní společnosti – si polepšil a dosáhl zhodnocení ve výši 2,70 % p.a.

Žebříček účastnických penzijních fondů v dubnu 2022

Pořadí	Společnost	Hodnocení	Vážený průměr zhodnocení prostředků účastnických fondů v p.a.	Počet účastníků k 31. 12. 2021
1.	Conseq Penzijní společnost	*****	1,88 % (-0,25 %*)	84 477 (82 563**)
2.	ČSOB Penzijní společnost	****	-0,49 % (-1,81 %*)	235 679 (229 501**)
3.	Allianz penzijní společnost	***	-0,83 % (-1,24 %*)	75 102 (73 797**)

* Hodnota v minulém měsíci
** Počet účastníků k 30. 9. 2021

První místo obhájila Conseq Penzijní společnost s celkovým zhodnocením všech účastnických fondů ve výši 1,88 % p.a. (+2,13 p.b.). Nejlépe si vedl Globální účastnický fond se zhodnocením 2,70 % p.a. (+4,09 p.b.). Povinný konzervativní fond se znehodnotil o 0,11 % p.a., zatímco Dynamický účastnický fond dosáhl růstu o 1,21 % p.a. V nabídce společnosti je od února také účastnický fond Target Bond 2035, který je řazen mezi dluhopisové fondy s rizikovým profilem 2.

Na druhém místě je nadále ČSOB Penzijní společnost, u které se účastnické fondy znehodnotily o 0,49 % p.a. (-1,32 p.b.). Nejvýkonnějším fondem této společnosti je Dynamický účastnický fond s hodnotou 6,31 % p.a. (+3,8 p.b.), Vyvážený fond dosáhl zhodnocení 0,47 % p.a. Povinný konzervativní fond naopak zaznamenal znehodnocení ve výši 3,51 % p.a. a Garantovaný fond dokonce ve výši 4,00 % p.a.

Třetí místo stále patří Allianz penzijní společnosti, u které došlo k průměrnému znehodnocení o 0,83 % p.a. (+0,41 p.b.). Nejvýkonnější fond této společnosti je Dynamický účastnický fond se zhodnocením 1,07 % p.a. (+0,61 p.b.), zbylé dva fondy jsou v záporných hodnotách, a to Povinný konzervativní fond s hodnotou -1,41 % p.a. a Vyvážený účastnický fond s hodnotou -1,95 % p.a.

Žebříčky a přehledy:

Žebříček s nejlepšími spořicími účty podle odborníků - zde

Přehled celé nabídky spořicích účtů - zde

A co na to návštěvníci Finparády.cz?

Následující žebříček je sestaven na základě hlasování v přehledu penzijního spoření návštěvníky Finparády.cz. Podle nich nejlepší doplňkové penzijní spoření nabízí Conseq Penzijní společnost, na druhé místo by umístili Rentea penzijní společnost a třetí místo by patřilo ČSOB Penzijní společnosti. Finanční produkty na portálu Finparáda.cz již celkem hodnotilo více jak 20 000 návštěvníků.

Pořadí	Společnost	Průměrná známka
1.	Conseq Penzijní společnost	1,87
2.	Rentea penzijní společnost	2,00
3.	ČSOB Penzijní společnost	2,32

Zdroj: Finparáda.cz

Ohodnoťte vaše penzijní spoření

Máte sjednané penzijní spoření? Vyjádřete pomocí smajlíků vaši spokojenost či nespokojenost právě s vaším penzijním spořením. Hodnotit můžete ZDE.

Aktuální akce penzijních společností

Česká spořitelna – penzijní společnost nabízí k nově sjednaným smlouvám o doplňkovém penzijním spoření bonus ve výši 500 Kč. Podmínkou získání bonusu je minimální příspěvek účastníka ve výši 300 Kč uhrazený nejpozději do 1 měsíce po nabytí účinnosti smlouvy. Akce je omezena do 30. dubna 2022.

ČSOB Penzijní společnost nadále nabízí odměnu ve výši 1 000 Kč při sjednání nové smlouvy o doplňkovém penzijním spoření. Podmínkou je minimální sjednaný účastnický příspěvek ve výši 500 Kč, který bude uhrazen nejpozději do 3 měsíců od nabytí účinnosti smlouvy na první dva měsíce (tj. kumulativní úhrada alespoň 1 000 Kč). Akce je platná do 30. června 2022 a smlouva může být účinná nejpozději od 1. prosince 2022. Akce se vztahuje i na dětské penzijní spoření.

Generali penzijní společnost poskytuje ke sjednání nové smlouvy o doplňkovém penzijním spoření nákupní poukaz do MALL.CZ ve výši 1 000 Kč. Smlouva musí být uzavřena do 31. prosince 2022 a musí na ni být proveden vklad ve výši nejméně 500 Kč do konce 3. měsíce od účinnosti smlouvy.

KB Penzijní společnost nabízí odměnu ve výši 1 000 Kč při sjednání doplňkového penzijního spoření v mobilní aplikaci Komerční banky s názvem Mobilní banka do 31. prosince 2022. Odměnu ve výši 1 000 Kč je možné získat také za sjednání doplňkového penzijního spoření pro děti, minimální měsíční vklad pro získání odměny je 500 Kč.

NN Penzijní společnost nabízí k nové smlouvě o doplňkovém penzijním spoření bonus ve výši 1 000 Kč. Minimální měsíční příspěvek činí 300 Kč a musí být připsán do 31. srpna 2022. Akce je platná do 30. dubna 2022. Dále NN Penzijní společnost nabízí k dětské smlouvě o doplňkovém penzijním spoření bonus ve výši 1 000 Kč. Akce je určena všem zájemcům mladším 18 let, za které rodič, prarodič nebo jiný zmocněnec uzavře smlouvu. Minimální měsíční příspěvek činí 300 Kč s tím, že musí být připsán do 31. srpna 2022. Akce je platná do 30. června 2022.

UNIQA penzijní společnost nabízí při sjednání doplňkového penzijního spoření online bonus až 500 Kč. Jednorázová odměna se rovná polovině výše sjednaného měsíčního příspěvku ve smlouvě, max. však 500 Kč. Minimální měsíční příspěvek musí být 300 Kč.

Dva miliony korun do důchodu

Odborníci doporučují mít v penzijním spoření v čase nástupu do důchodu naspořeny alespoň dva miliony korun. Částka zhruba odpovídá tomu, abyste si mohli dorovnat měsíční příjem tvořený hlavně státním starobním důchodem na finanční úroveň, kterou jste měli v době, kdy jste pracovali. Každý měsíc si pak po dobu celých 25 let v penzi budete moci přilepšit více než šesti tisíci korunami. Základem je vhodně zvolená strategie v penzijním spoření, pravidelná úložka alespoň 1 000 Kč měsíčně a spoření v penzijním spoření alespoň 30 let.

Pokud si v doplňkovém penzijním spoření budete ukládat po dobu alespoň 30 let zmíněných tisíc korun měsíčně v dynamickém fondu, vyděláte si více než dva miliony. Vaše vlastní vklady budou 360 x 1 000 Kč (360 měsíců, tedy 30 let), což je 360 000 Kč. Stát na příspěvcích potom přidá 82 800 Kč.

Při dobré volbě fondu pak k tomuto necelému půl milionu přidáte trojnásobek, ale klidně i čtyřnásobek této částky. Zvolená dynamická strategie vám k penzi může vydělat přes dva miliony korun. K měsíčnímu starobnímu důchodu tedy více než šest tisíc.

Související články:

Žebříček doplňkového penzijního spoření v květnu

Žebříček doplňkového penzijního spoření v březnu

Žebříček doplňkového penzijního spoření v únoru

Žebříček doplňkového penzijního spoření v lednu. I v novém roce beze změny

Žebříček doplňkového penzijního spoření v prosinci

Zpět

domů | zobrazit plnou verzi Spravovat nastavení cookies